SANTO DOMINGO.– En una edición marcada por su quinceavo aniversario, 40 Under 40 Santo Domingo, de revista Mercado, reunió a una destacada comunidad de jóvenes líderes, ejecutivos, empresarios y figuras públicas para reconocer el impacto transformador que estas nuevas generaciones están dejando en los negocios, la política y la sociedad. Bajo el lema “Una generación que no espera el cambio, lo lidera”, el evento rindió homenaje a los líderes emergentes y a quienes han ocupado posiciones destacadas en ediciones anteriores.
Durante sus palabras de apertura, Patricia De Moya, editora en jefe y presidenta de Mercado Media Network, recordó que en estos 15 años el proyecto ha reconocido a más de 300 profesionales menores de 40 años, con una edad promedio de 35. Subrayó además la importancia de que las nuevas generaciones asuman con decisión los retos de liderazgo, innovación y transformación social.
Tres paneles temáticos marcaron la jornada
La actividad incluyó tres conversatorios enfocados en los desafíos actuales del liderazgo.
El primero, “Driving Success: el poder de la nueva generación ejecutiva”, moderado por Laura Peralta, exploró la profesionalización en empresas familiares y corporativas, con la participación de Leonardo Wehe (Cabarete Tango), Alexandra Gärtner (MARTÍ) y José Antonio Cendón (CCI Puesto de Bolsa).
El segundo panel, “Women Under 40: a new mindset for doing business”, también moderado por Peralta, puso énfasis en el liderazgo femenino con las intervenciones de Claudia Cueli Venta (Scotiabank RD) y Luz Delgado (Cervecería Nacional Dominicana).
El tercer panel, “Politics Now: la nueva generación”, moderado por Felipe Vallejos (ComTrack), debatió sobre credibilidad, participación juvenil y nuevos liderazgos en la política. Participaron Hostos Rizik Lugo (Fideicomiso RD Vial), José Horacio Rodríguez (Opción Democrática), Johnny Pujols (PLD) y Rafael Gutiérrez (Fuerza del Pueblo).
Conferencia magistral y reflexiones sobre el liderazgo actual
La conferencia magistral estuvo a cargo de Albert Rivera, quien presentó un decálogo del liderazgo contemporáneo basado en la adaptabilidad, la visión estratégica y la comunicación efectiva. Rivera destacó que el liderazgo “no tiene apellidos… es una necesidad de la sociedad”, y señaló la importancia de que coincidan la potestas y la autoritas, aunque admitió que esa combinación “no es fácil de encontrar”.
Reconocimientos por el 15.º aniversario
Como parte de la celebración, revista Mercado entregó distinciones especiales a personalidades que han marcado el crecimiento y prestigio de 40 Under 40 a lo largo de su historia. Los reconocimientos fueron otorgados por Patricia De Moya a:
-
Omar Fernández, senador del Distrito Nacional
-
David Collado, ministro de Turismo
-
Manuel Luna, socio director de TIMM y CCO de Arajet
-
Christian Cabral, CEO de Moviti y vicepresidente de negocios de MARTÍ
-
Jean Luis Rodríguez, director de la Autoridad Portuaria Dominicana (APORDOM)
-
Andrés Marranzini, director ejecutivo del Proyecto Punta Bergantín
-
Roberto Herrera, managing director de CEPM y presidente de la ADIE
-
Eugene A. Rault Grullón, vicepresidente ejecutivo de Servicios Digitales Popular
-
Peter A. Prazmowski, director ejecutivo del Consejo Nacional de Competitividad
-
Alejandro Fernández W., superintendente de Bancos
-
Frank Elías Rainieri, presidente y CEO del Grupo Puntacana
Con esta edición, 40 Under 40 Santo Domingo reafirma su rol como plataforma que impulsa, visibiliza y celebra a quienes están redefiniendo el liderazgo en la República Dominicana.
